مسئوليات وواجبات الموظفين في مجال السلامة والصحة المهنية

http://bit.ly/2CYW8LN

الحقوق و المسئوليات
حقوق و مسئوليات الموظف

بصفتك موظف، لديك الحق القانوني في:

• مكان عمل آمن و صحي
• أي معلومات لدى صاحب العمل عن أي مخاطر مثل المواد الكيميائية السامة أو الضوضاء. لديك أيضًا الحق في أي سجلات طبية يملكها صاحب العمل بشأنك.
• اطلب من صاحب العمل تغيير الحالات الخطرة.
• للمشاركة في عمليات الفحص.
• عدم التمييز بسبب ممارستك لحقوقك في الصحة و السلامة. لا يجوز لصاحب العمل فصلك عن العمل أو تهديدك أو مضايقتك أو معاملتك بشكل مختلف بسبب ممارسة حقوقك في الصحة و السلامة.
• لرفض العمل الذي يضعك في خطر مباشر مما يسبب لك ضرر جسيم. قبل رفض العمل غير الآمن ، اطلب من صاحب العمل التخلص من الخطر و توضيح أنك ستتقبل مهمة بديلة. لا يقوم قانونosha بحمايتك إلا إذا ثبت أن هناك خطر. إذا رفضت العمل لأنك تعتقد أن هناك خطر، و لكن ثبت أنك خطأ، لن يحميك قانونosha .
• معرفة المعلومات عن المخاطر في بيئة العمل. المواد الكيميائية المستخدمة في بيئة عملك. اختبارات قام بها صاحب العمل لقياس مستويات المواد الكيميائية و الضوضاء و الإشعاع ؛ و ماذا تفعل إذا كنت أنت أو غيرك من الموظفين متورطين في حادث ما أو تتعرضوا لمواد سامة أخرى.
• للحصول على معلومات من صاحب عملك حول معايير osha ، و إصابات العمال و الأمراض و مخاطر العمل و حقوق العمال.
• للتدريب من قبل صاحب العمل الخاص بك على المواد الكيميائية التي تتعرض لها أثناء عملك و معلومات عن كيفية حماية نفسك من الأذى. حول أخطار و معايير الصحة و السلامة الأخرى التي يجب على صاحب عملك اتباعها.

بصفتك موظف، تقع على عاتقك مسؤولية ما يلي:

• اقرأ ملصق السلامة و الصحة في بيئة العمل .
• الامتثال لجميع معايير السلامة osha و المعمول بها فى ولاية ماين.
• اتباع جميع القواعد و اللوائح الصحية و السلامة لأصحاب العمل ، وارتداء أو استخدام معدات الحماية المطلوبة أثناء العمل.
• كتابة تقارير عن الظروف الخطرة لصاحب العمل
• الإبلاغ عن أي إصابة أو مرض لصاحب العمل ، و طلب العلاج على الفور.

. مسؤوليات صاحب العمل
بموجب قانون السلامة و الصحة المهنية لعام 1970 و قانون ولاية ماين ، يجب على أصحاب العمل:

• توفير بيئة عمل خالية من المخاطر
• الامتثال لمعايير osha
• التأكد من أن الموظفين لديهم أدوات و معدات آمنة و يستخدمونها. الحفاظ على هذا الجهاز بشكل صحيح.
• استخدم رموز الألوان أو الملصقات أو العلامات لتحذير الموظفين من الأخطار المحتملة.
• إنشاء أو تحديث إجراءات التشغيل بحيث يتبع الموظفون متطلبات السلامة و الصحة.
• تقديم الفحوص الطبية و التدريب عند طلب معايير osha. . نشر الملصقات الخاصة بـ osha بحيث يمكن للموظفين رؤيتها أو ملصق ولاية ماين للصحة و السلامة المهنية (أصحاب العمل في القطاع العام) لإطلاع الموظفين على حقوقهم و مسؤولياتهم.
• كتابة تقرير المستشفيات و الوفيات على الفور
• القطاع الخاص: إلى مكتب osha المحلي (780-3178) في غضون 8 ساعات من أي حادث مميت أو ينتج عنه دخول المستشفى لثلاثة موظفين أو أكثر.
• القطاع العام لولاية ماين: إلى مكتب معايير السلامة و الصحة المهنية في بيئة العمل في غضون 24 ساعة إذا اضطر العامل المصاب إلى المكوث في المستشفى خلال الليل و في غضون 8 ساعات في حالة الوفاة. أيام الأسبوع (باستثناء أيام العطلات الرسمية) من الساعة 8 صباحًا إلى 5 مساءً اتصل على 624-6400. في أوقات أخرى ، والفاكس إلى 624-6449 أو الاتصال بـ 750-1852
• الاحتفاظ بسجلات الإصابات و الأمراض المتعلقة بالعمل و نشر هذه السجلات. (ملاحظة: يُعفى أصحاب العمل في القطاع الخاص الذين لديهم 10 موظفين أو أقل و أصحاب العمل في صناعات معينة ذات معدل مخاطر منخفض من هذا الشرط).
• تسهيل وصول الموظفين و الموظفين السابقين و ممثليهم إلى سجلات الإصابات و الأمراض المرتبطة بالعمل.
• توفير الوصول إلى السجلات الطبية للموظفين و سجلات التعرض للموظفين أو ممثليهم المعتمدين.
• عدم تمييز الموظفين الذين يمارسون حقوقهم في مجال السلامة و الصحة.
• نشر الاقتباسات في منطقة العمل أو بالقرب منها. يجب أن يظل كل اقتباس منشورًا حتى يتم تصحيح الانتهاك ، أو لمدة ثلاثة أيام.
• تصحيح الانتهاكات المذكورة قبل الموعد النهائي المحدد في الاقتباس و تقديم الوثائق المطلوبة للتحقق من التوثيق.

from منتديات الهندسة الصناعية http://bit.ly/2PR3DHe